Rise & Shine: Mit System zu mehr Wertschätzung und Motivation im Team
Erweitere deine Führungskompetenz und entdecke 6 praxisrelevante Schlüssel, die sofort umsetzbar sind und die deine Mitarbeiter zu Spitzenleistungen anspornen.
- wirst du dir bewusst, wodurch die Motivation deiner Mitarbeiter entsteht, was sie wirklich beeinflusst und welche Rolle du als moderner Leader hierbei einnimmst
- erkennst du, mit welchen Tools du vertraut sein solltest, damit die Motivation deiner Mitarbeiter auf einer stabilen Basis stehen kann
- lernst du, welche 6 Schlüssel es dir ermöglichen, in kürzester Zeit für mehr Motivation deiner Mitarbeiter zu sorgen, ohne dass dein Zeitmanagement komplett aus dem Ruder läuft
- wird dir klar, wie du dir ein System aufbauen kannst, das deine Mitarbeiter dauerhaft motiviert und durch das dein Team zusammen Großes erreichen kann.
Das Video kostet dich keinen Cent! Du bekommst einen sofortigen Zugang, sobald du deine E-Mail-Adresse bestätigt hast.
Das Besondere dabei:
Durch unsere konkreten Transferaufgaben zu jedem der 6 Schlüssel kannst du dir im Anschluss an das Video bereits dein Fundament bauen, damit Mitarbeiter-Motivation und Spitzenleistungen in deinem Team ein neues Level erreichen werden, das ab sofort auch erhalten bleibt.
Denn die 6 Schlüssel sind praxiserprobt und nachweislich wirksam.
Vielleicht kennst du das:
- Die Produktivität in deinem Team lässt mehr und mehr nach und du hast das Gefühl, dass du mehr arbeiten musst oder mehr hinter der Leistungserbringung deiner Mitarbeiter her sein musst
- Du beobachtet eine hohe Anspannung im Team und das Stresslevel und Arbeitspensum wird von deinen Mitarbeitern als besonders hoch empfunden, weil einige Stellen in deinem Team unbesetzt sind (aufgrund von längeren Krankheitsausfällen oder wegen Fluktuation)
- Die Konflikte in deinem Team häufen sich zunehmend und die Stimmung war schon einmal besser
- Deine Mitarbeiter kooperieren und unterstützen sich nur begrenzt und sehr viel Anleitungs- und Unterstützungsaufgaben landen bei dir
- Einige Mitarbeiter in deinem Team wirken häufig desinteressiert und es bei neuen Themen engagieren sich meist nur die „üblichen Verdächtigen“
- Dein Team bringt nur wenig eigene Ideen ein und handelt wenig eigeninitiiert. Oft bleiben die Aufgaben bei dir „kleben“ bzw. werden nur mit deiner Unterstützung zu Ende gebracht und dein Schreibtisch quillt über
- Deine Mitarbeiter zeigen wenig Interesse an Weiterbildungen, beruflicher Weiterentwicklung oder an der Übernahme von zusätzlichen Aufgaben.
All das können Anzeichen sein, dass du dich dringend mit der Motivation deiner Mitarbeiter beschäftigen solltest, um die Arbeitsumgebung positiver zu gestalten und die Leistung sowie das Wohlbefinden im Team zu verbessern.
Wie das ganz unkompliziert geht und was du konkret tun kannst, das erfährst du im Video.
Das Video ist für dich kostenlos. Es braucht lediglich deine E-Mail-Adresse dafür und zu erhältst einen sofortigen Zugang zum Video.
Motivierte Mitarbeiter – das ist es doch, was du dir als Führungskraft wünschst!
Denn du weißt, dass sich dadurch ganz automatisch auch dies erreichen lässt:
- Höhere Produktivität: Endlich könntest du das volle Potenzial deines Teams nutzen und eine höhere Produktivität zu erreichen.
- Stabile Teamdynamik: Denn ein harmonisches und gut funktionierendes Team ist kooperativ und arbeitet effektiv.
- Verbesserte Arbeitsqualität: Mitarbeiter, die mit Enthusiasmus und Sorgfalt bei der Sache sind, leisten hochwertigere Arbeit.
- Höhere Mitarbeiterbindung: Ein motiviertes Team, das gerne zusammenarbeitet, bleibt dir und deinem Unternehmen treu.
- Mehr Innovation und eigenverantwortlich handelnde Mitarbeiter: Kreative Lösungen und Mitarbeiter, die von sich aus Aufgaben anpacken, ergeben sich immer dann, wenn sich deine Mitarbeiter wertgeschätzt fühlen und mit motivierten Kollegen kooperieren können.
- Bessere Kundenbeziehungen: Motivierte Mitarbeiter werden auch im Kundenkontakt mehr glänzen, einen exzellenten Kundenservice bieten und damit eine starke Kundenbindung schaffen.
- Eigene Entlastung: Du selbst hast weniger persönlichen Stress und hast mehr Zeit für Mitarbeiterführung und dich selbst. Endlich würdest du auch wieder Zeit für Familie, Freunde und deine Freizeitaktivitäten erhalten.
- Fokussierung auf strategische Aufgaben: Weil deine motivierten Mitarbeiter eigenständig top Leistungen erbringen, kannst du dich zunehmend auf strategisch wichtige Aufgaben konzentrieren.
Dieses Video ist deshalb genau richtig für dich, wenn…
- wenn du Team-, Abteilungs- oder Bereichsleiter, Geschäftsführer, Vorstand oder Unternehmer bist,
- wenn du als HR’ler nach Impulsen für die Führungskräfte deines Unternehmens suchst
UND
- du spürst, dass die Motivation deiner Mitarbeiter noch nicht dort ist, wo du es dir wünschst und du nach Möglichkeiten suchst, durch die du direkt Einfluss nehmen kannst,
- du weißt, dass Mitarbeitermotivation etwas ist, das regelmäßig und konsequent gelebt werden muss,
- du nach praxistauglichen Ansätzen für mehr Mitarbeitermotivation suchst, die einfach umsetzbar sind und schnelle Wirkung erzeugen,
- du bereit bist, an dir und deiner Führungsphilosophie und deinen Führungskompetenzen zu arbeiten,
- du Interesse an einem System hast, durch das du nicht nur die Motivation deines Teams auf ein neues Level bringen kannst, sondern durch das du deine gesamte Wirksamkeit als Führungskraft hebeln kannst.
Du bekommst einen sofortigen Zugang per E-Mail und kannst dir nach Bestätigung deiner E-Mail-Adresse das Video direkt anschauen.
Das sagen Kunden über uns:
Wenn dich weitere Kundenstimmen interessieren, dann schau‘ gerne unter Kundenstimmen – my-next-level.
In diesem Video rund um „Mitarbeitermotivation mit System“ geht es um DEINE direkten Einflussmöglichkeiten. Diese haben zu tun mit folgenden Themen:
- Deine Rolle als Motivator und Entwickler
- Die Kraft der (Eigen-)Motivation
- Hochleistungsteams und ihre Erfolgsfaktoren
- Die Vielfalt von immateriellen Reizen
- Wertschätzung, Anerkennung & Lob
- Delegation
- Generationengerecht führen
- Methoden und praxisbewährte Tools zur Mitarbeitermotivation
- Die Power und Funktionsweise von Systemen, die ein nächstes Level in Sachen Mitarbeitermotivation schnell erreichbar machen
Rise & Shine. Dein System für mehr Mitarbeitermotivation.
Kurz und prägnant, praxistauglich und einfach in der Umsetzung. Mit sofort spürbaren Effekten.
Nutze also die 6 umsetzungsstarken Schlüssel für mehr Mitarbeiter-Motivation.
Das Video kostet komplett unentgeltlich. Du bekommst einen sofortigen Zugang, sobald du deine E-Mail-Adresse bestätigt hast.
Über Silvia & Tanja:
Silvia ist die Gründerin von mynextlevel. Als Diplom-Betriebswirtin (BA) und zertifizierte European Business Coach begleitet Silvia seit über 15 Jahren Führungskräfte aus verschiedensten Branchen dabei, wirksamer und damit erfolgreicher zu werden.
Silvia war selbst Führungskraft, kennt also die andere Seite der Medaille bestens und kann deshalb auch auf persönlich gemachte Erfahrungen zurückgreifen.
Ihre Schwerpunkte sind Leadership, Mindset & Vertrieb und die direkte Umsetzung und Integration in den Arbeitsalltag. Dabei liefert ihr die private Leidenschaft, der Sport, viele Impulse, um mentale Stärke aufzubauen und für sich und seine Erfolge zu nutzen.
Tanja berät seit über 20 Jahren Führungskräfte dabei, wie sie erfolgreich und authentisch ihr Ziel erreichen und ihre Mitarbeiter für sich begeistern.
Sie ist bei mynextlevel als Co-Founderin von Silvia mit vollem Engagement im Einsatz und hat wie Silvia auch selbst als Führungskraft gearbeitet.
Sie kennt daher die Herausforderungen von Führungskräften in der Praxis sehr gut. Als Betriebswirtin und Psychotherapeutin kann sie Businessthemen mit persönlichen Themen verknüpfen und Führungskräfte dadurch nachhaltig und sehr individuell zum Erfolg führen. Und dabei ist ihr eines besonders wichtig: die Praxisorientierung!
Du siehst, wir sprechen aus der Praxis und bringen jede Menge Erfahrung mit und das aus ganz unterschiedlichen Branchen und Führungsleveln.
Sei also dabei und hole dir das Video für mehr Mitarbeitermotivation!
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